L’articolo evidenzia che nei Paesi del G7 solo una percentuale relativamente bassa di uomini e donne ottiene qualifiche terziarie, e che ci sono difficoltà nella transizione dalla scuola al lavoro. Si sottolinea inoltre la necessità per i Paesi del G7 di investire nell’imprenditorialità e nella crescita delle competenze per affrontare le sfide attuali. Viene anche menzionata l’importanza dell’inclusione sociale e dell’uguaglianza di genere nel mondo del lavoro.
B7, 'uguaglianza genere per un'economia più resiliente e equa'
PAAN
Economia